Exercício ISO 14001:2004
01. A NBR ISO
14001: 2004 foi concebida para estabelecer barreiras comerciais ou para alterar
as obrigações legais de uma organização?
02. Quais
são as atividades incluídas na base do modelo de gesto abordado pela NBR ISO
14001: 2004?
03. A
NBR ISO 14001: 2004 preocupa-se com o estabelecimento de requisitos absolutos
para o desempenho ambiental? Explique:
05. Qual o objetivo da NBR ISO
14001: 2004?
07. Em que
organizações a norma pode ser aplicada?
08. De que
depende o grau de aplicação de seus requisitos?
09. Diferencie
aspecto ambiental de impacto ambiental.
11. O que
significam objetivo ambiental, desempenho ambiental e meta ambiental. Existe
relação entre eles?
12.
Identifique de uma forma genérica os diversos tipos de partes interessadas no
Sistema de Gestão Ambiental de uma organização.
13. Que tipos
de ações podem ser adotados para a prevenção da poluição?
14. O que a
Alta Administração deve assegurar com sua política ambiental?
15. O que um
auditor ambiental esperaria encontrar no planejamento do SGA?
16. Explique
como você diferencia os termos “controle” e “influência”, que aparecem como
palavra-chave em alguns requisitos de norma.
17. O que a
organização deve estabelecer para os aspectos ambientais relativos às suas
atividades e aos produtos?
19. O que a
norma exige em relação aos requisitos legais e aos outros requisitos por ela
subscritos?
20. Os
objetivos e metas ambientais devem ser documentados? Para que níveis devem ser
definidos?
21. O que a
organização deve considerar no estabelecimento de seus objetivos e metas
ambientais?
22. Qual é a
relação existente entre os objetivos e metas ambientais e a política ambiental
da organização?
23. Como a
organização se assegura de que seus objetivos e metas ambientais estão sendo
atingidos?
24. Quais são
os requisitos exigidos para recursos, funções, responsabilidades e autoridades
nos Sistemas de Gestão Ambiental?
25. Há
necessidade de se nomear um Representante da Administração para o SGA? Com que
objetivo?
26. Segundo a
NBR ISO 14001: 2004, para que pessoas a organização deve assegurar competência,
e em que bases essa competência deve ser assegurada?
27. No tocante
a treinamento, o que a NBR ISO 14001: 2004 estabelece?
28. Qual o
nível exigido de conscientização? Deve haver procedimento específico para
assegurar a conscientização?
29. O que é
exigido para a comunicação dentro do SGA?
30. O que a
documentação do SGA deve incluir?
31. Qual a
finalidade de se documentar um procedimento para o controle de documentos?
32. Por meio
de que condições específicas a organização deve planejar a execução das
atividades operacionais associadas aos aspectos ambientais significativos?
33. O que a
norma exige em relação os procedimentos para atendimento de emergência?
34. Qual é a
abrangência das atividades de monitoramento e medição?
35. O que a
norma estabelece em relação a avaliação do atendimento aos requisitos legais e
a outros requisitos subscritos?
36. O que deve
ser levado em consideração no tratamento de não-conformidade e na adoção das
ações corretivas e preventivas?
37. Com que
finalidade devem ser documentados procedimentos para controle de registros no
SGA?
38. Com que
finalidade devem ser conduzidas auditorias periódicas no SGA?
39. Com que
finalidade devem ser realizadas atividades de análise pela Administração?
40. Liste a
documentação mínima e as evidências objetivas, exigidas pela norma.
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